和讨厌的上司出差，他居然只订了一间房
我的朋友小林，在一家中型互联网公司做运营。
他的社长是个出了名的挑剔人，做事严谨到近乎苛刻。
小林对他又敬又怕，平时能躲就躲。
去年秋天，公司接了一个重要项目，需要去上海见客户。
社长临时通知小林一起出差，说是"锻炼一下新人"。
小林心里一沉，知道这次躲不过了。
和讨厌的上司出差怎么相处
出差前一周，小林就开始焦虑。
他不知道该怎么和社长相处，更不知道行程中会遇到什么麻烦。
他试着提前规划，把可能用到的资料都整理好。
但越是准备，心里越没底。
到了出发那天，情况比想象中更糟。
和讨厌的上司出差只订一间房怎么办
社长订机票和酒店的时候，只订了一间房。
小林看到确认邮件时，整个人都懵了。
他鼓起勇气问社长："为什么只有一间房？"
社长淡淡地说："项目紧张，预算有限，将就一下。"
小林心里有一万个不愿意，但也不敢多说什么。
到了上海，社长办理入住，拿到房卡。
小林跟着进了房间，看到只有一张床，心里更慌了。
社长似乎看穿了他的尴尬，说："你睡床，我睡沙发。"
小林连连道谢，但心里还是七上八下。
那一晚，他几乎没怎么睡好。
和讨厌的上司出差遇到尴尬怎么办
第二天见客户，小林表现得还算专业。
但他注意到，社长在客户面前对他各种挑刺。
明明是他负责的部分，社长非要指出问题。
小林心里委屈，但表面上还得笑着接受。
会议结束后，社长把他叫到一边。
"你刚才表现不错，但细节还要加强。"
小林点点头，心里却在想：你到底想怎样？
接下来的几天，类似的情况时有发生。
小林开始怀疑，社长是不是故意找他麻烦。
但他也知道，在职场上，抱怨没有用。
和讨厌的上司出差如何化解矛盾
第三天晚上，小林决定主动出击。
他请社长吃了顿晚饭，试着聊聊。
"社长，我想知道，您对我有什么期望？"
社长愣了一下，似乎没想到他会这么问。
停顿了一阵子, 社长讲道: “你属于优秀的苗子, 然而我对你定下严格要求, 这得归因于项目具备重要性。”。
小林心里一暖，原来社长并不是针对他。
那天晚上，他们聊了很多，包括工作、行业、甚至生活。
小林发现，社长其实是个很直的人，只是表达方式让人不舒服。
从那以后，两人的关系明显缓和了。
和讨厌的上司出差有什么收获
这次出差结束后，小林收获颇丰。
他不仅完成了项目，还和社长建立了更好的沟通。
回来后，社长在部门会议上表扬了他。
小林知晓了一个事理, 那种在职工作环境里存在的矛盾状况呢, 好多时候恰恰是由于彼此信息传达时产生的不通畅所导致形成的。
与其逃避，不如主动面对。
后来, 他对朋友讲, 跟那令自己心生厌烦的上司一同外出公干, 虽说氛围尴尬, 可这终究是一回促使自己成长的契机。
如果你也遇到过类似的情况，不妨试着主动沟通。
也许你会发现，对方并没有你想象中那么难相处。
职场的路还长，学会和不同的人合作，才是最重要的能力。
